専門職（医療・福祉・教育）｜正社員 NEW

仕事内容

居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務（ケアプラン作成等）

【業務例】
08:30～　朝礼　事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。
09:00～　各介護施設関係者と打ち合わせ。　ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。
10:00～　ご利用者宅訪問。　ご家族との相談業務。
12:00～　昼食
13:00～　ご利用者宅訪問。　モニタリング。
14:00～　ケアプラン作成、各種事務作業。
16:00～　事例検討会や勉強会
17:30～　業務終了

外訪活動は、エリアにより、徒歩、自転車、車を使用。
行動効率の観点より、車の運転が出来る方歓迎。
事業所には「電動自転車」「社用車（軽自動車）」が複数台配置されています。

担当職員として通常業務遂行可能となった場合、時間外対応時の携帯電話を保有して頂きます。
事業所により、保有する日数は異なりますが、保有した場合は別途「輪番手当」が支給となります。

募集要項

待遇・福利厚生

【各種手当・条件】賞与：　年2回　（4か月分）
昇給：　年1回　（4月）
通勤交通費全額支給
｜【福利厚生】・社会保険完備
・退職金制度あり
・通勤交通費全額支給
・ハマふれんど加入
・保育園、基本保育料一部法人負担（最大3万円）
・ケアマネ更新研修は勤務扱い、費用は法人負担（詳細規定あり）

受動喫煙対策：禁煙

応募条件

選考プロセス

基本、面接1回。
簡単なテストあり。
「注意力配分テスト」「ケアマネとしての考察力テスト」