技術職｜正社員 NEW

仕事内容

BIMエンジニアとして、大手ゼネコン・建設会社におけるBIM（建築3D設計）導入支援を行うサービスの技術職としての業務を担っていただきます。

■設計のご経験の中ででこんな想いはございませんか？　
　「今までの設計を活かし建設業全体に関わる課題を考えたい」
　「労働時間が長く働き方を改善したい」
　「将来的にBIMの最先端の技術に携わる環境で技術の幅を広げたい」
　
　トランスコスモスは建設事業者や技術派遣の企業ではありません。
　建設業界に向けて、BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）という手法で、
　設計～施工までのプロセスを弊社独自の技術やツールを活用し業界変革を支援する会社です。　　　
　そのため、上記のような想いをお持ちの方に活躍いただける環境がございます。

【具体的な業務】
・BIMによる設計
・Revit、ArchiCADを使用した生産設計、実施設計
（チームでの業務となります）

【やりがい・魅力】
案件は長期的（3〜4年）なものが多く、一つ一つに対してじっくりと向き合えます。建築業界の専門知識、ノウハウを持ったアウトソーサーとして、設計業務支援と共に顧客の設計効率化に向けた業務改善など、設計実務から営業支援、業務改善まで幅広い支援を行っていただくことが可能です。

【同社について】
・安定した経営基盤：東証プライム上場企業で40年以上の歴史と実績。複数事業展開による安定経営を実現しています。
・事業スケール：従業員数は15,000名以上。国内33ヶ所・海外39ヶ所に事務所を持つ事業スケールの大きさが強みです。
・大手企業との強い信頼関係：各業界を代表する大手企業の売上拡大とコスト削減を支援。支援官公庁や大学などからも信頼を獲得。
・働きやすい環境：ワークライフバランス重視の風土。育児休暇取得者も200名を超え、女性活躍支援やダイバーシティも積極的に推進中。高い育休取得率、復帰率を誇ります。
・東洋経済オンラインに夜「ホワイト企業ランキング・中堅企業部門」で15 位に選ばれました。
・グローバルアウトソーシング100において、日本で唯一、3年連続世界TOP100に選出されており、世界で活躍の場を広げています。
・長年のノウハウと専門性で業務を効率化し、付加価値を創造します。

募集要項

待遇・福利厚生

【各種手当・条件】通勤手当（50,000円/月まで）、残業手当、休日勤務手当、役職手当
※手当は会社規定による
賞与：年2回（7月、12月）｜【福利厚生】各種社会保険（健康・厚生年金・雇用・労災）、資格取得奨励、直営保養所（軽井沢）、契約保養所（ホテルシンクイン斑尾他）、スポーツクラグ優待、社員特株会制度、積立貯蓄制度、資格取得奨励制度、結婚祝金、傷病見舞金、災害見舞金、働き方支援（産休・育休制度、介護休暇制度、時短勤務制度）、教育・研究（スキルアップ研修、キャリアアップ研修など）

受動喫煙対策：原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）

応募条件

選考プロセス

　書類選考
　　↓
　1次面接
　　↓
　最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
※筆記試験 有（適正テスト）