マーケティング｜正社員 NEW

仕事内容

一棟ごとに異なる個性を持つ自社分譲マンションのコンセプト立案から
意匠の検討、業者の選定など建築企画業務を幅広くお任せします。
　
◆自社分譲マンションの特徴
◇タイプ
　ワンルームタイプからファミリータイプまで
　多様な案件を担当可能です！
◇特徴
　基本的に毎回ゼロベースで企画。
　設計事務所やゼネコンも変えることができ、
　独自性や個性を持った住まいをつくっています。
　代表的なブランドの「レクシード」シリーズは
　2017年、2020年にグッドデザイン賞も受賞しています。
　
◆業務詳細
　新築マンションの建築企画
・コンセプト立案／商品企画
・建物の意匠検討
・工事会社／設計事務所の選定
・管理業務
　└設計管理、工程管理、品質管理
　※基本設計や実施設計は設計事務所へ委託
　
◆オンリーワンの住み心地をつくる
　開発物件だけでなく仕入案件の企画にも携わることが可能。
　より上流から携わり企画することができます。
　また設計事務所、施工会社、デザイナーの選定もお任せするため、
　より良い住まいの企画を、より柔軟に裁量高く
　実現していくことができる環境です。

募集要項

待遇・福利厚生

【各種手当・条件】＜勤務時間補足＞
・勤務時間9：40～18：50（休憩75分）
・実働7時間55分
・残業35時間～40時間程度
・ノー残業デーあり（毎月複数回実施）
　
＜給与補足＞
・想定年収430万円～750万円（主任～課長クラス）
・月給28万円~
　└基本給18万3千円
　└固定残業代7万7000円・45時間分を含む
　└役職手当2万円
　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
・年収・月給はスキルや経験により上下する可能性があります。
　
＜昇給賞与＞
・賞与年2回+決算賞与
・昇給年2回
　
＜手当＞
・家族手当（扶養する子供1人につき5,000円/月）
・資格手当
└宅建手当3万円
└一級建築士3万円
└二級建築士5000円｜【福利厚生】・社会保険完備
　└健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・交通費支給（上限有り）
・各種資格手当（5,000～30,000円）
・家族手当（扶養する子供1人につき5,000円）
・社宅制度（半額負担・条件あり）※23区内の物件
・ベネフィットワン（会員制福利厚生クラブ）加入
・海外視察旅行
　└マレーシア、カンボジア、オーストラリアなど
・保養施設（軽井沢）
・各種研修制度（eラーニング、外部研修など）
・インターバル制度（11.5時間以上）
・永年勤続表彰制度
・退職金制度
・ウォーターサーバー設置
・スマホ貸与
・ノートPC貸与（リモート用・外出用）
・各種クラブ
　└野球クラブ、フットサルクラブ、ランニングクラブ
・ランチ代補助

受動喫煙対策：禁煙

応募条件

選考プロセス

書類選考
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一次選考（面接+適性検査）
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二次選考
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内定