管理｜正社員
【テレワーク可・フレックスあり・年間休日120日】人事労務スタッフ リーダー候補 働き方柔軟！幅広く事業展開する上場企業グループ！
株式会社エンゼルグループ
仕事内容
当社にて、グループ会社全8社を含む労務業務をご担当いただきます。
グループ会社が複数ありますので、担当する会社において勤怠管理、給与管理、安全衛生など労務業務全般について、関係者と連携しながら担当いただきます。
※エンゼルグループは、2023.09.21 東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場しました。
【具体的な業務内容】
・入退社処理
・給与/賞与計算
・社会保険/労働保険業務
（給与計算、社会保険業務はアウトソーシングを活用しています。）
・所得税/住民税対応業務
・退職金業務（中小企業退職金共済）
・労務問題対応業務
・健康診断、ストレスチェック、安全衛生委員会運営
・人事システム管理
・雇用契約書作成
・労務に関する月次データ作成
【特徴/魅力】
・不動産、宿泊、建設など様々な職種の子会社があり、幅広い経験を積むことが可能です。
・入社3ヵ月はご出社いただき、その後、業務の状況に応じて週1～3日程度はテレワークも可能です。
※テレワークの頻度はご本人の業務習熟度や業務の状況によっても多少異なります。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 開始：09:00｜終了：18:00｜休憩：60｜残業：有り |
| 試用期間 | 試用期間：3ヶ月｜試用期間中の勤務条件：変更無 試用期間は賞与算定期間に含まれません。 |
| 想定年収 | 450～500万円 |
| 月給 | 32～35万円 |
| 勤務地 | 東京都 ＜株式会社エンゼルグループ 東京本部＞ 東京都千代田区有楽町2-10−1 東京交通会館4階 ・JR/東京メトロ「有楽町駅」徒歩1分の好立地にあります。 ・東京メトロ千代田線、日比谷線「日比谷駅」徒歩7分 ・東京メトロ銀座線、丸ノ内線、日比谷線「銀座駅」徒歩5分 ◎地下通路を使えば、雨の日でも濡れずに快適にアクセスできます。 ◎テレワークも可能 |
| 転勤 | 無し |
| 休日・休暇 | ＜年間休日120日！プライベートの時間も大切にできます＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■有給休暇（初年度10日、入社時付与1日～10日／半日単位での取得可） ※有給休暇の取得率も高く、安心して長く働ける職場環境です。 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得・復帰実績あり！） ■育児休暇（取得・復帰実績あり！） |
待遇・福利厚生
【各種手当・条件】想定年収 450万円~500万円（前職やご経験スキルに応じて面談の元、決定いたします。）
賞与： 年2回 （2.5ヶ月）業績・評価により変動あり昇給年1回 前年度実績｜【福利厚生】■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（毎月上限5万円まで ※会社規定に基づき支給）
■各種資格一時金制度
■単身赴任手当（会社都合での場合）
■引っ越し手当（会社都合での場合）
■住宅補助（会社都合での場合）
■インフルエンザ予防接種費用補助
■中小企業退職金共済加入
■定年後の再雇用制度（65歳まで）
■ベネフィットステーション利用可能
■グループ運営ホテル割引制引
受動喫煙対策：原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
応募条件
必須条件
・事業会社で給与や社会保険の実務経験があり、内容を理解して1人で完結できる方
・Excelで基本的なデータ処理ができる方
歓迎条件
・労務業務全般において実務担当としての経験がある方
・チームメンバーに業務を教える役割を担った経験がある方
・チームをまとめるポジションに興味がある方
選考プロセス
書類選考 ▶ 一次面接（WEB1時間程度）▶ 二次面接（面接前にWEBテストあり）
※ 本求人への応募・職業紹介は
ライフアップジョブにて行っています。
本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業）が
職業安定法に基づき、有料職業紹介事業として
雇用企業をご紹介させていただく案件です。
（許可番号：27-ユ-304783）