総務・事務｜正社員
総務部長◎住まいの常識を変えるツクルバ｜事業成長を支える総務部長ポジション
株式会社ツクルバ
仕事内容
【具体的な業務内容】
・総務部門全体の戦略立案、予算策定、およびメンバー（正社員、契約社員、派遣社員）のマネジメント
・オフィス戦略の企画立案と実行（移転、増床、レイアウト変更、リノベーション等）
・ファシリティマネジメント（オフィス環境の維持・改善、インフラ管理）
・株主総会等の重要会議の企画・運営
・全社キックオフや全社会議など、社内イベントの運営
・宅地建物取引業法に関連する会社管理業務
・会社全体の各種保険（損害保険等）の管理・見直し
・役員秘書業務の統括
・入退社に伴う各種対応の管理
・その他、総務領域における特命事項の対応
・部門のマネジメント業務・総務部門全体の戦略立案、予算策定、およびメンバー（正社員、契約社員、派遣社員）のマネジメント
【募集背景】
ツクルバは『住まいの「もつ」を自由に「かえる」を何度でも』というビジョンをかかげ、デザイン・ビジネス・テクノロジーをかけあわせた不動産サービスを「cowcamo（カウカモ）」を展開するスタートアップです。
カウカモは、首都圏の20代〜40代にご支持いただいているリノベーションを中心とした新しい不動産サービス。物件情報を発信するメディア・アプリの運営・中古マンションのリノベーションプロデュース・物件案内や売買仲介を担うエージェントサービスなど、垂直統合型のサービスを展開しています。 住まいの購入はもちろん、住まいの売却や住み替えも含めた「ライフスタイルやライフステージにあわせた自分らしい住まい」文化の確立がわたしたちの目指す世界です。 2019年に上場後、サービス拡大を続け、現在の利用者は年間200万人以上。
今後のさらなるサービス拡大をともに推進してくださる仲間を募集しています。
本募集は、全社の総務領域の責任者として各種課題を推進するとともに、総務メンバーの教育、ツクルバのあらゆる事業推進のベースを担うコーポレート本部 総務部 部長のポジションです。
現在総務部門をCIOが兼務しており、事業成長及び総務領域の拡大に伴い、専任となる部長を採用します。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間） コアタイム：11:00〜16:00 フレキシブルタイム：5:00〜22:00 ※10:00〜19:00の時間帯に勤務している社員が中心です。 業務の性質上、出社を原則とした働き方となります（一部リモートワークも活用するメンバーもおります）。 |
| 想定年収 | 800～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿四丁目3番14号 恵比寿SSビル |
| 休日・休暇 | 休日：完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日123日 有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日） 年末年始休暇 結婚休暇（5日) 出産休暇（3日） 忌引休暇（最長10日） |
待遇・福利厚生
各種手当・条件｜福利厚生：社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
通勤交通費支給（⽉額上限3万円、新幹線・特急利⽤可）
健康診断
役職手当
宅建資格手当
資格取得支援制度
階層別研修や職種別研修など各種研修制度あり
モチイエ制度
従業員持株会（毎⽉給与の⼀部を積み⽴て、奨励金と合わせて⾃社の株式の購⼊が可能）
インフルエンザワクチン接種費用補助
リファラル制度
PC・モニター貸与
その他業務で使用するもの（携帯電話等）は、必要に応じて貸与
社内フード販売
受動喫煙対策：受動喫煙対策： 禁煙 受動喫煙対策（詳細）： 建物内禁煙
※ 本求人への応募・職業紹介は
ライフアップジョブにて行っています。
本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業）が
職業安定法に基づき、有料職業紹介事業として
雇用企業をご紹介させていただく案件です。
（許可番号：27-ユ-304783）