管理｜正社員 NEW
【採用企画担当】上場企業／転勤なし／残業少なめ
株式会社安楽亭
仕事内容
本社の間接部門、営業部門、連結子会社、新卒・中途、すべて携われます。様々な手法でターゲット人材へのアプローチ・獲得をしていきます。
採用プロセスの立案から実行まで、経験スキルに合わせて業務をお任せします
【具体的に】
・採用戦略の企画・立案
・採用マーケティング、広報（手法や媒体の検討・企画を含む）
・新卒採用設計、面接、オンボーディング
・中途採用に関する募集部門の要望ヒアリングと人材要件の整理
・採用手法の選定・運用及び協力企業との折衝（人材紹介、媒体、イベント、リファラルなど）
・選考業務（応募者対応、書類審査、面接、選考課題の考案、データ管理）
・候補者のクロージング、入社後のフォロー 等
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 開始：08:45｜終了：17:45｜休憩：60｜残業：有り |
| 試用期間 | 試用期間：3ヶ月 |
| 想定年収 | 422～593万円 |
| 月給 | 32～45万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 勤務地：本社/埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4階 アクセス：埼京線「北与野駅」徒歩1分（西口駅前のビルです。） 京浜東北線・宇都宮線・高崎線「さいたま新都心駅」徒歩7分 |
| 転勤 | 無し |
| 休日・休暇 | ・年間休日117日 ・シフト制（毎月9～10日休み） （基本は土日祝日休み。月1回から2回、面接等がある場合は土日祝も出勤の可能性あり） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇・育児休暇（取得実績多数あり） ・年末年始や長期休暇も有給消化で積極的に取得しています。 |
待遇・福利厚生
【各種手当・条件】賃金制度：月給日給制
例）月給35万の場合：基本給20万円、固定残業代9.5万円に50Hのみなし残業代が含まれる
※課長職以上は管理監督者と見なし、残業代なし｜【福利厚生】・交通費規定支給
・車通勤可（無料駐車場有、ガソリン代規定支給）
・社員持株会制度
・財形貯蓄
・団体生保・団体損保
・社員割引制度（安楽亭直営店舗を20％割引で利用できます）
・退職金制度（規定有）
受動喫煙対策：禁煙
応募条件
必須条件
・大卒以上
【以下のうち1つでも該当する経験・スキルある方、ぜひご応募ください】
・事業会社での新卒・中途採用経験
・人材紹介会社での営業やキャリアアドバイザー経験
・人事採用のコンサルタント経験
・人材市場に精通している
選考プロセス
書類選考 → 一次面接 → 適性検査 → 二次面接（役員面接） → 内定
※ 本求人への応募・職業紹介は
ライフアップジョブにて行っています。
本求人は、ライラック株式会社（ライフアップジョブ事業）が
職業安定法に基づき、有料職業紹介事業として
雇用企業をご紹介させていただく案件です。
（許可番号：27-ユ-304783）