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正社員

求人広告の原稿作成チーム 業務改善・育成担当(リーダー候補)

株式会社エス・エム・エスサポートサービス

仕事内容

当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、
40以上のサービスを開発・運営する、株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。
東証プライムに上場している株式会社エス・エム・エスの100%機能子会社として、圧倒的業界トップを目指し成長を続けています。
その中でも、介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイトである「ウェルミージョブ」の運営に於いて、求人広告作成チームのリーダーをお任せします。

■扱うサービス内容
<ウェルミージョブ>
・累計会員数180万人を誇る(2025年6月時点)、介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイトです。
・人材不足の同業界において、事業者・求職者の両面から採用支援を行う人材キャリア事業で、20年以上の歴史を有します。
・弊社では、求人広告作成および掲載前の審査や、掲載内容に関する電話での確認業務等を担います。
・業界の人材不足解消の一助となる社会貢献性の高いサービスであり、今後益々ニーズが高まることが期待されます。

■リーダーにお任せしたいこと
・介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイト<ウェルミージョブ>の求人広告制作チームにおけるメンバー育成、マネジメント
<具体的な業務内容>
・各チームメンバーの研修、業務フォロー
・各チームメンバーへの寄りそい、育成(メンバーに合わせた目標設定、目標達成に向けた伴走等)
・求人広告の品質向上に向けた施策立案・実施 ・KPI管理及び、PDCAサイクルの実行
・エス・エム・エス本社との情報共有、連携

募集要項

雇用形態正社員
勤務時間開始:08:50|終了:18:00|残業:有り
試用期間試用期間:3ヶ月|試用期間中の条件変更:なし
想定年収400~600万円
月給33~50万円
勤務地北海道 北海道札幌市中央区北五条西2丁目5番 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F
転勤無し
休日・休暇◆完全週休2日制(土曜・日曜)(※)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後・育児休暇
◇年間休日:127日(2024年度実績)
※ポジションによって異なる場合があります。

待遇・福利厚生

【各種手当・条件】想定年収:400万円~600万円
月給:333,334円~500,000円
基本給:246,034円~369,106円
・給与は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定  
・月給には固定残業手当含む(月45時間分/87,300円~130,894円)※45時間超過分は別途支給
・人事考課に基づき昇降給の可能性あり(年1回/4月)
担当業務における実績や成果、習得しているスキルや知見、仕事に対する取組み姿勢などを総合的に判断します

通勤交通費:有(上限35,000円迄)
賞与:なし

<就業時間>
事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある|【福利厚生】◆各種保険(雇用・労災・健康・厚生年金)加入
◆定期健診制度
◆インフルエンザ予防接種
◆キャリア形成支援(書籍購入・資格取得支援)
◆個人ロッカー・当社専用休憩室(ドリンク/軽食自販機・無線LAN完備)

※当社は女性活躍推進に関する取組みを評価され、「えるぼし認定」を受けています

受動喫煙対策:原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

応募条件

必須条件

・後輩社員などの育成に関わったことがある方
・社会人経験を1年以上お持ちの方

歓迎条件

★マネジメント未経験でも、今後チャレンジしたい意欲のある方は歓迎します★
・チーム(5名程度)で業務改善を推進したご経験
・チーム(5名程度)で売上達成に向けて取り組みを行ったご経験具体例)
・接客、販売職等でのマネジメント経験
・旅行代理店、ブライダル業界でのご経験
・求人広告、人材紹介業界でのご経験
(数値目標を持ちながら、その達成に向けて取り組んだご経験が活かせます)

選考プロセス

書類選考→1次⾯接→2次面接→最終⾯接→内定
※⾯接回数は変更の可能性があります。
※いずれも札幌での選考となります。
※遠隔地の場合はGooglemeet、Zoom等での選考となります。

※ 本求人への応募・職業紹介は
ライフアップジョブにて行っています。

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