マーケティング｜正社員, 契約社員 NEW

仕事内容

【配属となる「AGEMAS事業部」について】
AGEMASとはクライアントの「売上」「新規顧客」「シェア」などを「上げます」という意味で、プロモーション、イベント集客、現場運営などを通じて、結果を最大化させるのがミッションです。

【業務内容】
お任せするのはセールス・販売プロモーションなどを手掛けるポジション。
未経験でも入社後のフォロー体制が整っていますので、無理なくスタートできますよ！（詳細は「イチからスキルを磨ける充実の研修制度」欄をご覧ください！）

■手掛けるプロモーションは…
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・ITテクノロジーサービス（ウェアラブル端末など）の販売・促進
・ヘルスケア商品の販売・促進
・理美容商材の販売・促進
・大手通信キャリアサービスの販売・促進　など

大手メーカーや有名な商品の販売・促進をお任せします。IT領域のプロモーションも多く、最新技術や流行サービスなどの知識が身に付くのもこのお仕事の特徴です。
「風船を配って家族連れに興味を持ってもらおう」といったプロモーション方法をはじめ、会場のレイアウトの企画・提案にも少しずつ携わっていただきます。社員のやりたいことを積極的に後押しする会社ですので、失敗を恐れずにチャレンジしてください！

募集要項

待遇・福利厚生

【各種手当・条件】■関東（東京、千葉、埼玉、神奈川）
月給23万円以上（基本給21万6,000円※固定残業代14,000円／9時間分を含む）
ー試用期間中：月給22万円以上（※固定残業代5,000円／3時間分を含む）

■大阪、名古屋、兵庫、奈良、京都
月給23万円以上（基本給20万6,000円※固定残業代24,000円／16時間分を含む）
ー試用期間中：月給22万円以上（※固定残業代15,000円／10時間分を含む）

■北海道
月給20万円以上（基本給18万9,000円※固定残業代11,000円／8時間分を含む）
ー試用期間中：月給19万円以上（※固定残業代2,000円／1時間分を含む）

■仙台
月給20万円以上（基本給18万4,000円※固定残業代16,000円／12時間分を含む）
ー試用期間中：月給19万円以上（※固定残業代8,000円／6時間分を含む）

■博多
月給20万円以上（基本給18万5,000円※固定残業代15,000円／11時間分を含む）
ー試用期間中：月給19万円以上（※固定残業代6,000円／4時間分を含む）

※入社直後、研修期間の給与は日給月給制となります。
※固定残業代の超過分は別途全額支給いたします。

【昇給】年1回（11月）※入社18ヶ月目から対象
【賞与】年1回（12月）
【入社時の想定年収】年収230万～350万
年収例：給与額・年収額は経験・能力などにより変動します。｜【福利厚生】■昇給年1回（11月）※入社18ヶ月目から対象
■賞与年1回（12月）
■交通費支給（規定あり）
■社会保険完備
■時間外手当（超過分）
■長期出張手当

■社員旅行　※全額会社負担（2024年沖縄でした）
■海外研修（2025年度はアジアリゾート国を予定）
■社内キャリアアップ支援制度（最短昇進3ヶ月の実績あり）
■子ども手当（2000円/月）
■保養所（社員・家族は無料で保養所利用OK）
■社長との1on1ミーティング
■社内ホットライン（社長が24時間以内に返信）
■給与の前払い制度
■生活維持のアドバイス（社長が相談にのります）
■ローテーション型広報企画室（新人も立候補OK）
■本社研修（定期的に実施）
■オンライン研修（お住まいからの参加）
■オフィスカジュアルOK
■オフィス内全面禁煙

★利益は積極的に社員に還元！
「社員の頑張りで得た利益は社員に還元するのが当たり前」という考えのもと、不動産事業収益を全社員の昇給や賞与の継続的還元に反映しています！

受動喫煙対策：禁煙

応募条件

選考プロセス

STEP1　書類選考
STEP2　最終面接
STEP3　内定
STEP4　入社前オリエンテーション（入社書類の確認やすり合わせ）