業務系アプリケーションエンジニア・プログラマ｜正社員 NEW

仕事内容

SIGグループの⼀員として、主に企業向けのシステム開発を⼿掛けています。
現在、クライアントから「リーダーとメンバーのチームで社内の開発・運用を担ってほしい。」と相談をいただくことが増えてきました。

そこで、今回はWeb・アプリ開発エンジニアを増員募集いたします。あなたの成長ペースや将来やりたいこと・適性などをお話しした上で、システム開発・運用保守・テストなど最適なプロジェクトをお任せします。

【プロジェクト一例】
・ECサイトの開発
・人事給与パッケージシステムの開発
・加盟店管理システムの開発
・サプライチェーン流通情報オンライン一元管理システムの開発
・流通受発注システムの開発

【開発環境】
・言語：Java、VB.net、C#、Perl、Ruby、VB、VBA、Python　など
・フレームワーク：Spring、Spring Boot、.NET Framework　など

・製品ベンダー500社以上と提携しているため、案件数は常時2,000～3,000件です。
・基本、社内・グループ企業のメンバーと同じプロジェクトなので相談しやすい環境です。

≪当社の魅力ポイント≫

インフラ領域に強みあり
　オンプレ・クラウド（AWS／Azure）双方に対応し、設計・構築・運用から
　上流設計・自動化・セキュリティ強化まで幅広く携われます。

社内勉強会を積極的に開催
　最新技術の共有やLT会、資格取得支援制度など、
　学び続けたいエンジニアを全力で応援しています。

帰属意識の高いチーム文化
　月1回の上長面談や社内チームでの集まりを通して、
　キャリア相談や課題共有の場をしっかり設けています。
　SES中心でも、「一人で働いている感じがしない」環境です。

明確な評価制度
　スキル・成果・プロセスを定量的に評価。
　努力がしっかり給与・ポジションに反映される体制を整えています。

Uターン×フルリモート実績あり
　地元に戻りながら、東京案件に参画している社員も在籍。
　場所に縛られない働き方を実現しています。

副業相談OK
　個人開発・技術発信など、エンジニアとしての幅を広げたい方も歓迎です。

募集要項

待遇・福利厚生

各種手当・条件｜福利厚生：社会保険完備
持株会制度
通勤手当（全額）
残業手当（超過分）
昇給（年1回）
賞与（年2回）※業績による　★10期連続支給中（昨年度実績：2ヶ月分）
決算賞与（年1回）※業績による　★8期連続支給中
保養所あり
時短勤務制度あり　★産休から復帰し、時短勤務で働く女性社員もいます！
資格取得支援制度
社員旅行・各種イベント
在宅勤務あり（プロジェクトによる）
副業OK
など

受動喫煙対策：受動喫煙対策： 喫煙スペースあり 受動喫煙対策（詳細）： プロジェクト先による。